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近日，国际出名的卓异雇主调研机构（Top Employers Institute）揭晓“2017年度中国卓异雇主”榜单，固特异中国再度上榜，创记载地持续第七年取得中国卓异雇主称号，至今已累计获选九次。固特异同样成为独一一家上榜的轮胎企业。
此项认证由世界出名的卓异雇主调研机构（Top Employers Institute）授与，旨在表扬企业出色的人力资本和人材治理的政策，和以此展开的最好实践。固特异创记载的持续七年获此殊荣，也揭示了固特异中国在企业人材计谋、文化扶植，和员工培育和关爱方面的卓异成绩。
“我们为每位固特异中国的员工都预备了详实的职业成长计划。重新员工入职培训到将来的进修和成长，从资深员工的带领力培育到治理层贮备，固特异中都城有很是系统的计划，由于我们深知企业的合作劣势源自员工的才华、热忱、多元化和小我技术程度。” 固特异中国区总裁马海安师长教师暗示，“固特异中国可以或许持续七年取得中国卓异雇主称号，与企业一直对峙的人材计谋是分不开的。我们经由过程培训和指点等体例，力图让员工具有广漠的成长空间和清楚的成长线路；同时我们也为员工营建出色的工作情况，供给很是具有合作力的薪酬和福利，和在固特异的归属感，实现本身的职业计划和小我方针。”
“卓异雇主”认证是全球人力资本范畴最有影响力和号令力的年度评选之一，其查询拜访从人力资本计谋、人材打算、进修与成长、绩效治理、带领力、职业成长治理、薪资福利和公司文化等九个方面临企����APP业进行全方位考查，并颠末第三方自力审计。介入企业必需完成严酷的调研流程，并到达高尺度，才能取得“卓异雇主”认证。
（义务编纂：jeff）
